由綜合管理部、人力資源部組織承辦的以筑牢法律防線，強化合規意識，護航改革發展為主題的管理沙龍，于2024年12月14日成功舉行。

  本次沙龍采取了培訓+研討的形式，匯集了公司中層干部、全體經營人員、財務人員及各職能部門業務骨干參加，特別邀請了專業律師團隊圍繞企業經營中的法律風險防范、合規管理體系建設以及合同管理中的關鍵點等多個重要議題，結合實際案例進行了深入淺出的講解與分析，為企業在法治軌道上穩健前行筑牢了根基。

  經過短暫的午休后，公司財務人員、經營人員、采購人員、項目經理、部分管理人員齊聚一堂，深入探討律師講座中涉及的法律要點，共同梳理工作中的管理風險與應對策略，并為后續工作優化及改進提出了可行性建議。討論中還提出后續可以多組織此類聚焦具體案例進行的法律知識培訓，切實提升培訓的實用性與指導性。本次沙龍不僅是一次法律知識的深入學習與交流，更是公司提升合同管理水平、優化工作流程、強化法律風險防控意識的重要契機。

  未來，公司將以此次沙龍為新起點，持續深化法律知識的學習與應用，不斷完善管理制度與流程，提升員工法律素養、合規意識與業務能力，在法治軌道上穩步前行，實現高質量發展目標。